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Seguridad Laboral

La empresa cumple rigurosamente con la legislación en vigor Ley de Prevención de Riesgos Laborales, Ley 31/1995 de 8 de noviembre, que  tiene contratada la modalidad preventiva a un SPA, aunque tiene contratado con un trabajador especializado en este ámbito. Se puede  poner que tenemos una mención honorífica por nuestra Mutua Fremap por la contribución de la reducción de la baja siniestralidad laboral,  llevando 550 días con accidentes con baja laboral.